Найм наших героев: как EA помогает бывшим военным вернуться к обычной жизни
В рамках программы EA создаёт необходимые условия для общения, обучения и заведения деловых знакомств для бывших военных.
12 июня 2024 года
Переход от военной карьеры к повседневной жизни может быть непростым. Для большинства военных армия становится неотъемлемой частью жизни и единственным допустимым местом работы, а мысли о смене карьеры могут стать источником тревоги и неопределённости.
Именно поэтому компания EA рада участвовать в программе Hiring Our Heroes (рус. «Найм наших героев»), благодаря которой военным проще построить карьеру в сфере бизнеса. У этой программы три основные цели: организация мероприятий по трудоустройству; проведение обучения для бывших военных, где они смогут оценить всё лично; предоставление возможностей для обучения и заведения полезных знакомств.
Недавно к нам устроились двое потрясающих бывших военных, обладающие массой знаний и навыков, которые помогут нашей компании стать лучше, а им — построить карьеру в нашей индустрии.
Знакомьтесь, Аарон Джонсон, бывший боец спецназа, который теперь работает помощником менеджера игры в Ripple Effect.
Аарон Джонсон родился и вырос в Атланте. В 19 лет он пошёл в армию. Это решение стало началом двадцатилетней карьеры, во время которой он побывал в самых разных уголках мира.
Нью-Йорк и Северная Каролина. Италия и Япония. Афганистан и многие другие страны. С годами у него появлялось всё больше навыков, и он был повышен из должности оператора до сержанта спецназа, а затем и вовсе стал тактическим инструктором небольшого отряда.
«Сначала я руководил десантными войсками и перебрасывал их на земле, — рассказывает Джонсон. — Затем я оказался по другую сторону и возглавлял самые разные атаки. А потом я стал тактическим инструктором небольшого отряда. В этой роли я обучал бойцов основам стрельбы, передвижения, коммуникации, медицинской помощи и боевой устойчивости. Бойцов учат, как делать это в боевой среде, а также в тылу противника».
Но, несмотря на успешную карьеру в армии, Джонсона всегда привлекала игровая индустрия. Поэтому, когда Аарон решил уйти с военной службы, он очень обрадовался тому, что компания EA участвовала в программе Hiring Our Heroes.
«Мне хотелось работать над серией Battlefield так же сильно, как и стать "зелёным беретом", — делится Джонсон. — И когда я оказался в команде игры, у меня от счастья полились слёзы».
В одну из своих первых командировок в Афганистан Джонсон взял Xbox. Сначала другие над ним посмеивались. А уже через месяц все играли вместе. Джонсон уверен, что именно благодаря играм их команда сильно сплотилась во время той командировки.
Но теперь Джонсон с удовольствием работает в EA. И он очень благодарен за эту возможность, поскольку завершение военной карьеры далось ему нелегко.
«Если честно, мне было тревожно завершать карьеру в армии. Большинство бывших военных обычно не говорит об этом. Но мы ощущаем, что попадаем в совершенно новое место. Тебя окружает масса талантливых людей, и ты начинаешь задаваться вопросом, есть ли тут место для тебя. Все мы через это проходим. Я тоже через это прошёл».
Однако благодаря поддержке команды из EA и программе Hiring Our Heroes Джонсон в восторге от работы в студии Ripple Effect, которая помогает с разработкой новой игры серии Battlefield .
«Я проделал большой путь. И я бы не сидел сейчас здесь, если бы члены моей команды не побуждали меня совершенствоваться и развиваться».
Знакомьтесь, Мэдисон Догерти, бывшая военная, которая теперь работает менеджером продукта Battlefield.
Мэдисон Догерти примерила на себя много ролей. Буквально и фигурально. Её карьера в армии началась с должности солдата военной полиции и продвинулась до офицера по вопросам тыла и батальона, а теперь она является менеджером продукта Battlefield .
Для Догерти важно постоянно бросать себе вызов и следовать за своим сердцем. С таким взглядом на жизнь ей удалось побывать во многих странах мира, включая Румынию, Латвию, Болгарию и Германию.
«Я была в 3-й пехотной дивизии в Саванне, штат Джорджия, когда мне впервые поручили руководить распределительным взводом батальона транспортно-десантных вертолётов. Я командовала более чем 30 вертолётами UH-60 Black Hawk, — вспоминает Догерти. — Просто представьте себе самую дорогую в мире передвижную заправочную станцию. Я и мои солдаты отвечали за все задания батальона, связанные с дозаправкой бензином и пополнением боеприпасов».
Годы спустя Догерти поняла, что её время в армии подошло к концу и пора двигаться дальше. Но она не знала, что нужно сделать, чтобы вновь вернуться к обычной жизни.
«Мне хотелось заняться решением других проблем и посмотреть, куда меня приведёт жизнь. Но я понятия не имела, с чего начать. Когда принимаешь такое решение, в жизни появляется много тревоги и неопределённости. К счастью, я нашла программу Hiring Our Heroes», — делится Догерти.
«Я даже представить себе не могла, насколько талантливые люди работают в индустрии, и особенно в нашей команде. До сих пор поражаюсь».
Благодаря программе Hiring Our Heroes Догерти смогла пройти трёхмесячное обучение в команде Battlefield . Для неё это был идеальный вариант: она начала работать в частной компании и в то же время смогла делиться ценными знаниями, которые пригодились при разработке игры. В конце концов, она видела всё своими глазами.
«Я подробно рассказала участникам команды, как всё действительно устроено в армии, — говорит Догерти. — И на основе этого мы составили специальный документ».
После трёхмесячного обучения Догерти устроилась на работу в Ripple Effect на полную ставку. Она помогает нам сделать новую игру серии Battlefield лучшей в истории.
«Бывшие военные прошли через многое, и их опыт воодушевляет команды».
Возведение моста между военными и гражданскими
EA приняла участие в программе Hiring Our Heroes во многом благодаря бывшему военному Маку Олинджеру, который сейчас работает старшим менеджером продукта в нашей организации. Он уже давно следит за деятельностью компании и считает, что бывшие военные могут сделать компании вроде EA гораздо лучше.
«Бывшие военные прошли через многое, и их опыт воодушевляет команды, — говорит Мак. — Они ведут всех за собой. Если задать им правильное направление, они проявят невероятную энергию и инициативу. Это может положительно сказаться на настроении команды, продукте и скорости разработки».
Аарон и Мэдисон уже добились большого успеха в команде Battlefield, демонстрируя невероятную любовь к своему делу и навыки, которые помогут сделать наши команды и игры гораздо лучше. И нам очень интересно, что их ждёт дальше.
Готовы оставить свой след в игровой индустрии? Присоединяйтесь к EA и помогите нам изменить правила игры.
